Recrutamento e Seleção

Se você quer ter um time de pessoas de alta performance e integradas ao propósito e o modelo de negócios da sua empresa, certamente o início da caminhada é com um bom processo de Seleção de Talentos.

Sabemos que nem sempre o melhor profissional considerado pelo mercado é necessariamente o mais adequado para a sua empresa, por diversas variáveis. E é exatamente nisso que a B2HR se diferencia do mercado entendendo a necessidade dos seus clientes e desenhando o perfil mais adequado para a sua empresa. Nós reunimos os conhecimentos e as competências para o cargo, fazemos análises prévias e considerações apresentando os riscos e as oportunidades existentes, adequamos a estrutura do processo para cada vaga e estruturamos a melhor estratégia em conjunto com os nossos clientes para encontrar o talento certo!

A intenção é tratar cada cliente como único, considerando as especificidades do mercado e as estratégias do negócio, para assim encontrar os melhores candidatos durante o processo seletivo, maximizando a precisão na busca dos candidatos ideais.

Por que nós?

  • Entendimento sistêmico do cliente
  • Plataforma de R&S com Inteligência Artificial integrada – agilidade na busca e avaliação de candidatos
  • Aplicação de ferramentas e testes comportamentais alinhados a necessidade de cada vaga
  • Ampla rede de relacionamentos
  • Pesquisa e análise salarial na base da B2HR
  • Candidatos alinhados à cultura do cliente

Executive Search

Para preenchimento de posições estratégicas de alta gerência e de direção, oferecemos o Executive Search.

Esse serviço é extremamente diferenciado e relevante para qualquer empresa / organização que queria trazer um novo líder de alto impacto organizacional e que não pode correr riscos em incluir alguém que não esteja alinhado a sua cultura e estratégia. Conhecer o perfil necessário para essa posição e todas as suas características é um desafio enorme e por isso a B2HR construiu um serviço CONSULTIVO e ANALÍTICO de mapeamento de mercado, captação/busca e avaliação de executivos que estejam aderentes ao perfil da empresa. Somente após o cruzamento de várias informações é que a B2HR apresenta os candidatos com uma visão abrangente dos de cada finalista: suas experiências, competências, bem como seus motivadores, potenciais, valores e ambições.

O alinhamento objetivo das necessidades e expectativas do cliente aliado à nossa ampla rede de relacionamentos, as técnicas aplicadas e à nossa equipe especializada e experiente de consultores headhunters, possibilitam maior confiabilidade e assertividade na contratação do executivo ideal ao seu negócio, afinal é esse executivo que irá conduzir parte do seu time para o resultado desejado.

Por que nós?

  • Entendimento sistêmico do cliente
  • Ampla rede de relacionamentos com executivos do board
  • Pesquisa e análise salarial na base da B2HR
  • Consultores especializados em hunting
  • Candidatos alinhados à cultura do cliente
  • Acompanhamento da performance do Executivo, apoiando o processo de onboarding.
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