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Áreas de atuação

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Gestão de Pessoas

Conecte-se com processos e soluções de RH para facilitar a tomada de decisão estratégica na sua empresa.

Entrevista por competências – O mistério do candidato ideal

O curso “Entrevista por Competências – o Mistério do Candidato Ideal” capacita profissionais de Recursos Humanos a conduzirem entrevistas eficazes e assertivas com foco nas competências mais relevantes para cada posição.

Por meio de módulos que cobrem desde a estrutura e aplicabilidade das competências até o alinhamento com objetivos organizacionais, o curso ensina como integrar competências no processo seletivo, utilizar o método STAR, e até como gerar perguntas assertivas com o auxílio de ferramentas como o Chat GPT.

Além disso, conta com materiais práticos, como formulários de avaliação e simulações de entrevista, para garantir que os participantes possam aplicar os conhecimentos de maneira prática e eficaz.

 

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O que você vai aprender?

MÓDULO 1 - INTRODUÇÃO À GESTÃO POR COMPETÊNCIAS
  • O que são competências
  • Estrutura de competências
  • Aplicabilidade em Gestão de Pessoas
  • Alinhamento com os objetivos organizacionais
MÓDULO 2 - ENTREVISTA E SELEÇÃO POR COMPETÊNCIAS
  • Perfil e competências do cargo
  • Integração de competências no anúncio de vagas
  • Tipos e técnicas de entrevistas
  • Vantagens da entrevista por competências
  • Características da entrevista por competências
  • Método STAR de entrevista por competências
  • Perguntas apropriadas para entrevista por competências
  • Elaborando e selecionando perguntas com Chat GPT
MÓDULO 3 - FERRAMENTAS
  • Formulário de Avaliação de Competências em Entrevista
  • Relatório de Avaliação do Candidato
  • Simulação de Entrevista

Esse curso é indicado para

Analistas de RH generalistas ou com atuação em áreas específicas
Analistas de RH que buscam crescimento em posições de analista pleno
Supervisores e gestores novos, assumindo gestão e buscando resultados
Profissionais de RH operacionais com pouca orientação para dados e resultados

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Entrevista por competências – O mistério do candidato ideal

O curso “Entrevista por Competências – o Mistério do Candidato Ideal” capacita profissionais de Recursos Humanos a conduzirem entrevistas eficazes e assertivas com foco nas competências mais relevantes para cada posição.

Por meio de módulos que cobrem desde a estrutura e aplicabilidade das competências até o alinhamento com objetivos organizacionais, o curso ensina como integrar competências no processo seletivo, utilizar o método STAR, e até como gerar perguntas assertivas com o auxílio de ferramentas como o Chat GPT.

Além disso, conta com materiais práticos, como formulários de avaliação e simulações de entrevista, para garantir que os participantes possam aplicar os conhecimentos de maneira prática e eficaz.